De wereld van finance verandert razendsnel. Digitalisering, automatisering en veranderende wet- en regelgeving dwingen financials om continu te blijven ontwikkelen. Jorrick van Heesch, Senior Manager CFO Services bij BDO, weet als geen ander hoe belangrijk het is om als financial wendbaar te blijven.
"Voor een gezonde bedrijfsgroei is het van cruciaal belang
dat de financiële functie verandert en doorontwikkelt.
Dat is geen optie meer, maar een noodzakelijke voorwaarde."
Nieuwsgierigheid en leergierigheid zijn de drijfveren in Jorricks carrière. Hij begon ruim 25 jaar geleden als afstudeerstagiair bij BDO en groeide daar in twaalf jaar uit tot senior consultant. Toen de consultancybranche in een moeilijke fase kwam, koos hij voor een nieuwe uitdaging om zijn horizon te verbreden: de softwarewereld. “Vooral de dynamiek en innovatie van tech spraken me direct aan,” vertelt hij.
Bij Visionplanner en later Exact Software ontdekte hij de kracht van digitalisering in finance. Hoewel hij succesvol was in sales, veel vrijheid kreeg en binnen de accountancymarkt vrijwel alle grote bekende spelers mocht bedienen, voelde het functieprofiel op langere termijn niet als een match. Hij miste de oprechte samenwerking binnen het team en de inhoudelijke uitdagingen.
In 2019 keerde hij terug naar het vertrouwde BDO als Senior Manager CFO Services, waar hij finance en IT met elkaar verbindt. “Bij BDO draait het niet alleen om cijfers, maar ook om mensen en waarde(n). Dat miste ik in de saleswereld.” Jorrick helpt organisaties hun financiële functie toekomstbestendig te maken, met focus op mensen, processen en systemen. “Ik werk samen met professionals die echt iets willen betekenen én combineer mijn passie voor technologie en strategisch advies. Dat maakt mijn werk elke dag uitdagend en inspirerend,” vertelt hij enthousiast.
Financials staan voor grote uitdagingen. Private equity speelt een steeds grotere rol, organisaties groeien snel en wet- en regelgeving rondom duurzaamheid vraagt om actie. Jorrick helpt veel scale-ups in transitie. “Tot een overname functioneren veel bedrijven prima met een relatief eenvoudige boekhouding. Maar zodra investeringsmaatschappijen instappen en buy-and-build-strategieën toepassen, groeit de ambitie enorm. Dan ontstaan er gaten in de competenties van mensen, processen en systemen", legt hij uit.
De rol van BDO? "Dankzij onze sterke relaties met private equity firma’s schakelen zij ons actief in om te helpen die groei te versnellen.”
Ons doel? “Financieel verantwoordelijken, zoals CFO’s, Finance Directors en financiële managers, helpen hun afdelingen toekomstbestendig te maken."
Zo begeleidt BDO ook bedrijven richting hun CRSD-proof duurzaamheidsrapportage. “In een collectief traject ondersteunden we, samen met enkele brancheorganisaties, dertig retailbedrijven bij belangrijke stappen in hun sustainability journey. Een geweldige ervaring om zoveel bedrijven in één keer klaar te stomen," vertelt hij trots.
De financiële functie is volop in beweging. Consolidatie door private equity, strengere regelgeving en de noodzaak om data en AI slim in te zetten, zorgen voor een complexe dynamiek.
“Vaak ligt de focus op de voorkant van de organisatie – sales, marketing, klantbeleving – terwijl investering in de achterkant zoals finance, HR en IT achterblijft,” legt Jorrick uit. “Het is belangrijk dat deze functies mee-evolueren in de dynamiek van de organisatie. Niet alleen om de business efficiënt te faciliteren, maar ook om effectief te adviseren.” En dat vraagt echt niet altijd om grotere teams of kostbare IT-systemen. “Het draait om het slimmer organiseren van processen, het beter inzetten van laagdrempelige technologie en investeren in wat écht waarde toevoegt. Juist nú moeten bedrijven hierin stappen zetten," aldus Jorrick.
Jorrick is vastberaden om BDO’s propositie – het verbeteren van financiële afdelingen met procesoptimalisatie en moderne IT – steviger op de kaart te zetten. “We hebben veel expertise in huis, maar worden daar nog relatief weinig direct op gevonden. Dat wil ik veranderen.”
Voor financials betekent dit: blijf investeren in kennis en innovatie. "De wereld verandert snel. Als je niet continu leert en jezelf ontwikkelt, loop je achter de feiten aan."
Jorricks advies aan financials die zich willen blijven ontwikkelen?
“Blijf leren, blijf openstaan voor nieuwe perspectieven en omring je met mensen die je inspiratie geven. Inspire is daar een uitstekende plek voor.”
Jorrick is actief lid van Inspire Professionals en ziet veel waarde in het netwerk. “Of je nu kennis wilt opdoen of waardevolle contacten wilt leggen, Inspire helpt me vooruit. "Het biedt me niet alleen de mogelijkheid om met gelijkgestemden in contact te komen, maar ook een breder perspectief door de inspirerende thema’s van de bijeenkomsten.”
Het Inspire programma is inhoudelijk sterk door toonaangevende sprekers en sectoroverstijgend. “Ik waardeer vooral de waardevolle gesprekken en interactie.” Hij deelt graag interessante inzichten in de Inspire Online Community. “Dit doe ik zonder iets terug te verwachten. Voor mij draait het om samen ontwikkelen.”
Jorrick gelooft in een leven lang leren, een must binnen BDO als kennisorganisatie. Het up-to-date houden van kennis, vooral rondom innovaties waaronder, is essentieel. Op die relevantie speelt Inspire perfect in met hun programma,” verwijzend naar de sessie met Frans Feldberg, hoogleraar Data-Driven Business Innovation. “Dit inspireerde mij enorm. Hoe ga je slim om met data en AI? Hoe benut je deze technologieën in finance? Dit soort inzichten neemt Jorrick altijd mee in zijn gereedschapskoffer."
Wil jij als financial ook voorbereid zijn op de toekomst? Ontdek wat Inspire Professionals voor jou kan betekenen. Laat je inspireren, ontwikkel jezelf én je netwerk met Inspire Professionals. Bekijk het programma en sluit je aan bij een netwerk van gedreven professionals!
Jorrick van Heesch
Senior Manager CFO Services bij BDO